Leitlinien für eine nachhaltige Wirkung
CEC European Managers est une organisation faîtière européenne qui compte des membres nationaux sur tout le continent, dont Swiss Leaders est le membre suisse. Par ses initiatives CEC place les questions de gestion et de leadership au centre du débat public.
CEC European Managers a publié des lignes directrices pratiques sur la durabilité à l'intention des dirigeants. Bien qu'il existe aujourd'hui de nombreuses ressources pour soutenir les dirigeants dans leur démarche de durabilité, le paysage peut s'avérer assez complexe et accablant. Dans ce contexte, les lignes directrices fournissent une orientation et une inspiration pour progresser dans la mise en place d'un modèle d'entreprise, de produits et de services plus durables.
Les dirigeants sont dans une position clé pour adapter leur entreprise à l'avenir. Face à la complexité et à l'interconnexion des défis à relever, il est parfois difficile d'identifier les mesures à prendre pour améliorer l'impact de l'organisation sur le développement durable.
Les présentes lignes directrices aident les dirigeants, en particulier ceux des PME, à obtenir un impact positif sur la durabilité économique, sociale et environnementale. L'approche est basée sur le principe du gagnant-gagnant afin de s'assurer que l'action durable est également payante.
Outre les étapes pratiques de l'intégration de la durabilité, le document identifie également les moteurs de leadership qui permettent d'accroître l'impact au sein et au-delà de l'organisation. Plutôt que de se contenter de mettre en œuvre des outils, les dirigeants doivent avoir une vision d'ensemble pour obtenir un impact plus systémique.
Télécharger les lignes directrices
CEC European Managers est une organisation faîtière européenne qui compte des membres nationaux sur tout le continent, dont Swiss Leaders est le membre suisse. Par ses initiatives CEC place les questions de gestion et de leadership au centre du débat public.
CEC European Managers a publié des lignes directrices pratiques sur la durabilité à l'intention des dirigeants. Bien qu'il existe aujourd'hui de nombreuses ressources pour soutenir les dirigeants dans leur démarche de durabilité, le paysage peut s'avérer assez complexe et accablant. Dans ce contexte, les lignes directrices fournissent une orientation et une inspiration pour progresser dans la mise en place d'un modèle d'entreprise, de produits et de services plus durables.
Les dirigeants sont dans une position clé pour adapter leur entreprise à l'avenir. Face à la complexité et à l'interconnexion des défis à relever, il est parfois difficile d'identifier les mesures à prendre pour améliorer l'impact de l'organisation sur le développement durable.
Les présentes lignes directrices aident les dirigeants, en particulier ceux des PME, à obtenir un impact positif sur la durabilité économique, sociale et environnementale. L'approche est basée sur le principe du gagnant-gagnant afin de s'assurer que l'action durable est également payante.
Outre les étapes pratiques de l'intégration de la durabilité, le document identifie également les moteurs de leadership qui permettent d'accroître l'impact au sein et au-delà de l'organisation. Plutôt que de se contenter de mettre en œuvre des outils, les dirigeants doivent avoir une vision d'ensemble pour obtenir un impact plus systémique.
Télécharger les lignes directrices
Event Start Date: 24.01.2024 01:00